您现在的位置:学院首页> 组织机构> 行政部门> 人力资源处> 师资科
师资科
时间:2014-09-11   来源:本站   作者:人力资源处   点击:1889次   编辑:人力资源处

主要职责

1.研究执行国家、省、市师资队伍建设政策,制定实施相关规章制度;
2.负责学院双青工程计划的组织与实施工作;
3.负责名誉教授、兼职教授、客座教授聘任备案;
4.负责组织实施教职工培训计划;

5.负责组织实施教师职称评审工作
6.负责教师岗前培训工作;负责组织新进教职工培训;
7.负责组织高校教师资格认定材料审查、网上认定及证书办理工作;
8.负责起草(修订)与本科室工作相关的规章制度、质量标准和有关文件、工作计划及其年度总结等工作;
9.完成领导交办的其他工作。

上一篇:综合事务办公室
下一篇:劳资科

相关内容: