为深入贯彻落实全国教育大会与高校思想政治会议精神，进一步推进我校辅导员队伍职业化、专业化发展，提高新入职辅导员业务技能，帮助新入职辅导员尽快完成角色转变，承担相应岗位工作，根据我校辅导员队伍建设有关规定和学生处2018-2019学年学生工作要点的安排，5月15日—20日，学生工作处开展了“南航金城学院2019年新入职辅导员岗前培训”，来自各院的8名新入职辅导员参加了本次培训。本次培训内容以辅导员工作职责为主，分为两个模块：辅导员工作规范、辅导员工作专题。

学生工作处各科室负责人参加了此次培训，详细介绍了关于辅导员工作规范、大学生事务管理、医保与征兵工作、学校学生档案管理、资助管理服务、大学生就业、创业等主要工作和业务要求。其中，学生处教育发展中心主任汪芳结合我校2019年新修改的《南航金城学院辅导员工作规范》，为新入职辅导员们介绍了我校辅导员工作的体系，并对参与培训的辅导员提出了殷切希望和明确要求，希望辅导员要明确角色定位和工作职责，增强职业使命感和工作责任心，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装自己，坚持立德树人、谨言慎行，做到一言一行对学生负责。同时她希望各位新入职的辅导员能够借此培训机会，端正学习态度，抓住学习机会，提升专业素养，在培养学生成长成才的过程中能够锻炼自己，不断提高自身理论水平和业务技能。

此次集中培训会是2019年新入职辅导员培训计划的重要内容，接下来的一年内，新入职辅导员将通过自主学习以及参与辅导员专题培训、辅导员沙龙、辅导员读书会等方式继续开展学习。此次培训会令新入职辅导员受益颇多，他们表示，通过培训深刻领会了辅导员的岗位职责和工作要求，增强了工作责任感和使命感，今后将以充沛的工作热情、严谨的工作态度投身于学生工作中去，为学生成长成才贡献自己的力量。

大学生事务培训专题

大学生医保、资助管理服务培训

就业创业培训

辅导员工作规范培训